La comunidad educativa de la telesecundaria Jaime Nunó, ubicada en El Ciervo, municipio de Ezequiel Montes, se encuentra en una situación crítica. Padres de familia decidieron tomar medidas drásticas y cerraron las instalaciones de la institución en protesta por presunto acoso laboral ejercido por el director hacia una maestra y la secretaria de la escuela.
En una entrevista exclusiva con Voz y Testimonio, los padres que permanecen en las afueras de la escuela, bloqueando la entrada al director y maestros, revelaron que los problemas con la dirección no son nuevos. «El conflicto lleva más de un año, pero fue hasta hace poco que nos enteramos de la denuncia por acoso», señaló uno de los manifestantes. La preocupación de los padres es que, si el director es capaz de acosar al personal docente, también podría estar ocurriendo lo mismo con las alumnas, aunque no se haya denunciado formalmente.
«Es un riesgo que no estamos dispuestos a correr», aseguró una madre, visiblemente molesta. «No queremos exponer a nuestros hijos a un ambiente donde se normalizan estas conductas antisociales.»
Los padres también expresaron su frustración por la falta de actividades extraescolares, como la participación en concursos regionales y nacionales, lo que ha dejado a la escuela rezagada. Una madre relató un episodio en el que, durante un evento deportivo, el director impidió que varios alumnos participaran, bajándolos del autobús de manera grosera.
A pesar de que las quejas han sido presentadas ante las autoridades educativas locales, como USEB y el supervisor de zona, los padres aseguran que no ha habido ninguna acción concreta. «No nos han escuchado. El director sigue siendo un problema para todos, y no vamos a abrir la escuela hasta que se tomen cartas en el asunto», afirmaron.
El cierre de la escuela pone en jaque a la comunidad educativa y subraya una crisis que va más allá del aula: una demanda urgente de respeto y bienestar para docentes y alumnos.
